Modelo de carta para cobrar beneficios sociales

Otro de los pedidos reiterados que recibimos se refiere a que publiquemos un modelo de escrito que sirva para solicitar el pago de los beneficios sociales cuando ha transcurrido un tiempo prudencial desde el cese y el empleador no ha procedido a su abono.

Por dicho motivo a continuación les brindamos una carta básica que sirve para requerir la liquidación y pago de todo lo adeudado al trabajador. Sin embargo, lo recomendable es que antes de remitir una carta de este tipo el trabajador sepa a ciencia cierta el monto de lo que se le debe (es decir contar con una liquidación propia) para poder precisar en el escrito cuánto es lo que considera que se le debería cancelar. Pero si ello no es posible, esta carta básica cumple su finalidad.

La liquidación de beneficios sociales debe cancelarse dentro de las 48 horas del cese

Como recomendación es mejor enviar la solicitud por vía notarial, para tener una fecha cierta que permita determinar la interrupción del plazo de prescripción.

MODELO DE CARTA PARA PEDIR EL PAGO DE TUS BENEFICIOS SOCIALES

Lima, 09 de Mayo del 2011

SEÑOR:
CESAR CHIPAYO MORIANO
GERENTE GENERAL DE CHIMO CONSULTORES SRL

Presente.-

Por medio de la presente tengo el agrado de saludarlo y al mismo tiempo manifestarle que a pesar de haber transcurrido más de 48 horas desde mi cese, su representada todavía no ha procedido al pago de los beneficios sociales que por ley me corresponden.

LEER TAMBIEN  El plazo para pagar los beneficios sociales del trabajador que cesa

Por lo mismo, agradeceré que dentro del término de 72 horas de recepcionada la presente se proceda a la liquidación y pago de mis derechos económicos laborales; a cuyo término procederé a su cobro conforme a los mecanismos que me franquea la legislación e imputando los intereses legales respectivos.

Asimismo, en lo que se refiere a la Compensación por Tiempo de Servicios depositada oportunamente, solicito a usted extenderme la correspondiente carta de cese dirigida al Banco Internacional del Comercio para que se sirva proceder a su cancelación a mi favor.

Atentamente,

TOMAS DAVILA OBREGON
DNI N° 00000000
Jr. Baluarte 114 – Pueblo Libre

 

Más modelos pueden ser visualizados en nuestro exclusivo manual “Guía Básica del Trabajador” que nuestros lectores pueden obtener gratuitamente aquí.

  • Nieves Bravo

    buenos dias, me llamo nieves y deseo consultarle: trabaje en una entidad publica – desde el 04 de enero hasta 15 de mayo – percibi un sueldo de 1200 – estoy afiliada a la onp – en el area de asitente en gerencia – QUISIERA SABER CUANTO ME CORRESPONDE MIS BENEFICIOS SOCIALES.
    estaria agradecida de usted

  • Lavie

    Muy util. Gracias

  • Cynthia Mercado Sanchez

    buen día Dr. me llamo Cynthia y quisiera una consulta ya que mi contrato termino en el mes de abril y mi liquidación que me dan no lo están haciendo con mi sueldo real (900+ONP desde que entre a planilla) sino con lo que dice el contrato que es (750) y acepto que es mi culpa de haber confiado en la palabra de mi ex jefe (“llevo trabajando 7 meses: 1 mes sin comprobante, 3 meses con recibo por honorario y 3 meses en planilla”) y firmar un contrato así aunque tengo como demostrar mi sueldo real por que me depositaba en banco y existe un excel donde su pareja de mi jefe le envía a a contadora con los sueldos reales de los trabajadores, en fin no quiero perjudicarlo aunque el no me tiene consideración, lo que si ya se me hace excesivo es que en mi liquidación me quiere descontar la onp desde el mes que entre en planilla y me quiere hacer firmar un documento donde yo autorizo ese descuento que es 292.5 aunque en mi boleta que me daba ya esta descontado.. es por eso que le pido su consejo, que es lo que realmente debo hacer ya que tambien en mi boleta ponen sueldo basico 750 y mas abajo ponen movilidad pero nunca me han dado movilidad sino que lo pusieron como para justificar lo que me pagaban realmente que eran los 900.. espero me pueda responder, se lo agardezco de antemano.

  • grey castillo flores

    hola dr. me llamo grey actualmente estoy trabajando como vigilante en el ministerio publico por medio de una empresa privada, hace unos meses ceso el contrato de la empresa con el ministerio publico del cual no sabia nada hasta q me mandaron un nuevo contrato pero por otra empresa, ahora lo que quisiera saber como haria para solicitar el pago de mis beneficios durante todo el tiempo que labore para la empresa si ingrese en el año 2012.

  • JESSICA ZEGARRA FARFA

    HOLA BUENAS TARDES MI NOMBRE ES JESSICA YO TRABAJE EN UNA EMPRESA POR CASI 3 AÑOS PRESENTE MI CARTA DE NO RENOVACION DE CONTRATO EN EL MES DE JULIO DEL PRESENTE AÑO NO ´PUEDO LIBERAR MI CTS YA QUE LA EMPRESA NO DEPOSITO LOS DOS ULTIMOS PERIODOS ( NOVIEMBRE 2013 Y MAYO 2014) E IDO Y ME AN DICHO QUE MI LIQUIDACION, GRATIFICACION DE JULIO Y LOS PERIODOS DE CTS ME LA ABONARA A MI CUENTA A FINES DE NOVIEMBRE ALGUIEN ME PUEDE DECIR COMO PUEDO PROCEDER PORQ EN REALIDAD NECESITO ESE DINERO Y YA ESPERO 2 MESES NO PUEDO ESPERAR MAS FAVOR SI ALGUIEN ME PUDIERA AYUDAR SE LO AGRADECERIA.

  • hamed

    buenos tardes estoy trabajando en una empresa como chef ya casi voy laborando 9 meses y aun no estoy en planilla al inicio presente todo mis documentos como me pidieron entonces el jefe me dice que de 3 meses ya estaría registrado en planilla pero nada..tan bien hace 2 meses en julio recién me hicieron firmar el contrato de trabajo y luego de firmar el contrato ya voy trabajando 3 meses y no me entregan ninguna boleta de pago …asta ya quiero renunciar de trabajo que puedo hacer ..saludos . le agradeceré su respuesta.

  • angie escobedo alegre

    Hola Dr. En el 2011 renuncie a la empresa en la que laboraba,ahora estoy trabajando en otra empresa,la cual me pidio abrir una cuenta en el banco para que me depositen mi sueldo…fui a abrir la cuenta y me doy con la sorpresa que la anterior empresa en la que trabaje me habia aperturado una cuenta ahi y depositado mi cts,ahora para activar esa cuenta me piden mi carta de cece,pero dicha empresa nunca me la dio,ahora llame a esa empresa,pero me dicen que vuelva a llamar y asi me tiene…que puedo hacer,que medidas debo tomar para que me den mi carta de cece????

  • Jose

    Dr. cuanto es el porcentaje de interes que debo indicar en la carta notarial, ya van 14 dias desde mi retiro de la empresa y hasta hora no me dan mi liquidacion

  • Webster

    Buenas Dr.
    Consulta he trabajado en una empresa con contrato por locación de servicios, desde 23 ene al 1 Ago, con una mensualidad de 1200 por recibos, bueno ya termino mi contrato y ya no trabajo para la empresa. Tengo derecho de recibir una liquidación o es solo para planillas. He estado buscando información pero son confusas aun, espero que me pueda asesorar. Gracias

    • La locación de servicios se aplica cuando el servicio se presta como independiente, sin estar sometido a las órdenes de quien contrata. Si ese fue tu caso no hay derecho a liquidación. Pero si fuiste un trabajador que no estaba en planillas sí hay derecho a liquidación porque los beneficios sociales no dependen de si uno estuvo o no en planillas sino de si el servicio fue subordinado (dirigido por el empleador). Ampliaré la respuesta en un artículo en la sección Consultas. Saludos.

      • webster

        Gracias por su respuesta Dr. el contrato se llamaba locacion del servicios pero en la practica, yo cumplia ordenes y un horario de 07:30hr – 18:00hr L-V, algunos sabados 7:00hrs – 12:00hrs.Firme dos contratos por 3 meses c/u, de los cuales no tengo las copias ya que la empresa se nego a brindarmelo auduciendo que eran politicas de la empresa, cosa que tambien nose si sea una falta grave. en fin. Siendo asi mi conslta es: Esta en obligacion la empresa de pagarme una liquidacion, CTS, vacaciones truncas, fiestas patrias, navidad o No es asi y dependeria de ellos darme su voluntad como me indicaron en su momento 300 soles. Que hasta la fecha no se ha realizado 🙁

  • hola yo gano S/. 1.200 – descuento de AFP y es salud es S/. 1.100 liquido y me an dado de gratificación solo S/. 750.00 cuanto es lo que me corresponde segun ley

  • Buenas Noches, Trabaje 5 meses en una empresa de Moquegua y por mutuo acuerdo deje de laborar el 31 de mayo. A la fecha he cursado correos solicitando programación y pago de mi liquidación, entrega de certificados y aportaciones de 5ta categoría y no obtengo ninguna respuesta. como debo proceder para la cancelación de mis beneficios laborales.

  • Tati

    Hola, estuve trabajando en una empresa agroindustrial por un año tres meses y renuncié sin embargo trato de comunicarme para solicitar el pago de la liquidación y no tengo respuesta, además tengo una duda ya que en ese lapso de trabajo se me consedió una licencia sin gose de un mes, la liquidación entonces se hace por todo el tiempo laborado de corrido o por separado?. Agradecere su ayuda ya que no se como proceder al respecto.

  • Rosa

    Buen dia, he laborado bajo la modalidad de suplencia por dos meses en el Ministerio publico, he solicitado el pago de mis beneficios sociales el dia 02 de mayo del presente año. Cuanto tiempo debo esperar hasta que se me haga efectivo el pago de los beneficios sociales o debo volver a solicitarlo, entiendo que para el ector privado como para el publico los plazos son diferentes. Gracias por la respuesta.

  • noemi flores

    doctor, buenos dias , yo trabaje en una financiera por 11 meses y 18 dias, cuando me isieron mi liquidacion , en el finiquito q me dieron no especificaba el pago de mis vaciones, hasta hoy dia no puede hacer nada , no se si puede haver alguna solucion para cobrar mis vaciones?

  • Lourdes

    buenos días Dr.,
    yo deje de laborar 3 días para una pequeña empresa luego de una serie de injusticias por parte de mi empleador….bueno , luego me enviaron la carta despido notarial el lunes 16/06/14 ..en ella indica que puedo pasar a recoger mi liquidación, cts y certificado trabajo,cuando llame dos veces y envie correos.. me dijeron que todavía no estaba mi liquidación, lo cual no me extraña porque esta empresa tiene esta costumbre de no pagar liquidaciones a extrabajadores…como puedo hacer para solicitar el pago, es posible que mediante carta notarial se pueda agilizar esto?..y cómo lo hago?

    otra consulta, si no pongo como referencia esta empresa en mi cv hay manera que puedan averiguar este impase si en caso entre a trabajar a una empresa ya sea del estado.

    gracias

    Lourdes Reynoso
    40152522

  • maria

    BUENOS DIAS YO TRABAJE EN UNA MUNICIPALIDAD BAJO LA MODALIDAD DE DESIGNADO COMO SUB GERENTE DE DESARROLLO URBANO DESDE EL 4 DE JULIO DEL 2011 HASTA EL 21 DE ENERO DEL 2014 ME CESARON MEDIANTE RESOLUCION DE ALCALDIA Y DURANTE ESE TIEMPO NO TUVE VACACIONES Y QUISIERA SABER COMO SOLICITO MI LIQUIDACION Y CUANTO ES EL CALCULO QUE ME CORRESPONDE DADO A Q DESDE EL 21 QUE ME CESARON NO ME HAN LIQUIDADO LA ENTIDAD PARA LA CUAL TRABAJE

  • joisy

    buenas noches : trabaje en una empresa 3 años y 6 meses quisiera saber si renuncio en junio me corresponde la gratificación de julio ademas la empresa me debe vacaciones que puedo hacer

    • Joisy: Si trabajas todo el mes de Junio te corresponderá el pago de gatificaciones completas, pero si trabajas sólo hasta algunos días de Junio te corresponderán gratificaciones truncas (por los cinco meses completos laborados de Enero a Mayo). Respecto a las vacaciones adeudadas deben pagarte la remuneración vacacional al momento de liquidar tus beneficios sociales. Saludos.

  • BUENAS TARDES… SOY MICHEL ANAYA,,,… SUCEDE QUE RENUNCIARE A MI TRABAJO Y ME RECOMENDARON QUE LA HAGA MEDIANTE UN NOTARIO,,QUISIERA SABER CUALES SON LAS VENTAJAS QUE ME OFRECE ADEMAS DE CUANTO ES EL COSTO DE ESTE DOCUMENTO..SI POR FAVOR PUDIERAN RESPONDERME….

    • No es necesario renunciar por carta notarial porque la ley no lo exige como requisito. Una carta notarial se justifica cuando se piensa que el empleador no va a querer recibir la carta de renuncia, pero eso sería raro. Ahora, hay que tener presente que el notario no redacta la carta, sólo la entrega, el trabajador es quien debe elaborar su carta de renuncia y entregarla a su empleador (con una copia para cargo de recepción) o contratar los servicios de un notario para que sea él (o mejor dicho su notaría) quien entregue el documento. ¿Cuánto cuesta?. Cada notaría fija sus honorarios, pero oscila entre 25 y 50 soles.

  • Carmina

    hola mi nombre es carmina, yo labore en la Municipalidad Distrital de Punchana como secretaria de la Gerencia de Presupuesto, por dos años y medio, luego fui cambiada a la Unidad Formuladora,desde el mes de enero del 2011, asta abril del 2014, en primer mes de enero del 2011, labore como servicios no personales, y en el segundo mes de febrero del 2011, labore como personal CAS, y en enero del 2012, me isieron renunciar para subirme mi sueldo, y luego volví a hacer contratada como personal CAS, en el mes de febrero del 2012, asta el mes de abril del 2014,cuales son mis beneficios y si puedo pedir para que reincorporen a mis puesto de labores?

  • Doctor, yo labore durante 6 meses en una compañia minera, la misma que me pagoparte de mi liquidacion, me adeudan aun un 30% desde hace casi 3 años, como puedo reclamar ese pago??

  • jair sanchez quijano

    buenas tardes yo deje de laborar en mi ex trabajo el 19/03/2014 ya me liberaron mis cts, el problema es que mi liquidacion esta programada para el 29 de julio, me gustaria saber que puedo hacer para que se acorte ese tiempo.

  • diego orlando suarez tinoco

    doctor yo renuncie a mi trabajo, me aceptaron y me sellaron mi carta de renuncia, pero luego cuando voy a preguntar por mi liquidación me dijeron que me declararon abandono de trabajo. Por lo cual no me correspondía mi liquidacion. Que puedo hacer?

    • Estimado Diego:

      Si la renuncia es aceptada no existe abandono de trabajo. El vínculo laboral puede terminar por diversas causales que la ley contempla, una de ellas es la renuncia y otra es el despido por abandono de trabajo. Si el trabajador ha renunciado entonces su vínculo laboral ha terminado y no es posible que el empleador pretenda extinguirlo por otras causales dado que la relación laboral ya no existe.
      De otro lado, la liquidación de beneficios sociales corresponde a todo trabajador cesado, sin importar si cesó por renuncia, por despido, por jubilación, etc.
      Puedes acudir al Ministerio de Trabajo a solicitar que citen a tu ex empleador a una conciliación o demandarlo directamente ante el Poder Judicial con asesoría del abogado laboralista de tu preferencia.
      Saludos.

  • hernan augusto silva luna.

    Dr. buenos dias, tengo una consulta, mi padre fue un trabajador nombrado del Gobierno Regional de Tumbes, y quisiera saber que beneficios sociales le corresponden, para asi poder recibir lo que la ley establece, saludos dr. le agradecere su respuesta.

  • EDWARD

    Una consulta: En caso solamente esté solicitando una indemnización por vacaciones no gozadas que se le paso a mi empleador y no fue incluida en mi liquidación de beneficios sociales, debo poner en la solicitud que se me abone en “el termino de 72 horas de recepcionada la presente”? Muchas gracias por su pronta respuesta
    PD: Los demás beneficios si me pagaron en la liquidación
    Saludos
    Edward

  • Edward Robert Daga Bocanegra

    Dr, buenas noches, quiero de su ayuda profesional. Soy trabajador contratado CAS, deseo renunciar PORQUE YA ME CANSE DE LA EXPLOTACION de esta empresa publica.Empece a trabajar desde el año 2001, con la modalidad SNP, luego nos obligaron a cambiarnos a CAS, para continuar laborando. Actualmente tengo 12 años de trabajo permanentemente y no hay mejoras,tengo mis hijitos y merecen un mejor futuro. Cuanto me coresponderia como liquidacion de beneficios sociales.
    Gracias por su respuesta.

  • Araceli Medina

    Buenos días YO DESDE el 31 de julio ya no laboro en mi ex trabajo pero hasta ahora no me pagan mis beneficios sociales o liquidación y mis utilidades correspondientes al 2012 yo se que todo debe estar máximo en 48 horas pero la empresa no quiere pagarme simplemente se hacen de los oídos sordos.
    que puedo hacer en este caso ya estamos 24 de agosto y nada.

  • pamela

    Buenos días YO DESDE el 24 de junio ya no laboro en mi ex trabajo pero hasta ahora no me pagan mi sueldo del mes de junio de mis beneficios sociales o liquidación yo se que todo debe estar máximo en 48 horas pero como no hay liquidez en la empresa hasta ahora no me depositan pero yo necesito el dinero que puedo hacer para que agilicen mi pago por que no quiero llegar al extremo de denunciarles al ministerio de trabajo.
    Y si los denuncio cuanto se demora en procesar todo.

    • Estimada Pamela:

      Si el empleador cumple con el pago de los beneficios sociales dentro de las 48 horas del cese no paga intereses legales. Si incumple el pago se genera la obligación de pagar intereses al trabajador. Eso significa que el empleador tiene la posibilidad de pagar los beneficios sociales más allá de las 48 horas, sujeto -claro está- a que pague los intereses que se generen a partir del tercer día del cese. Ahora, en caso que el empleador no cumpla con el pago el trabajador está en su derecho de solicitar una conciliación administrativa ante el Ministerio de Trabajo y/o interponer una demanda laboral para el pago de lo que le adeudan. No se trata de querer o no querer, se trata de hacer lo que se tenga que hacer para evitar la prescripción, porque a los cuatro años del cese si el trabajador no ha adoptado acciones para el cobro el empleador queda liberado de pagar su deuda laboral. Saludos.

  • LUIS RICARDO VASSI UGAZ

    Buenos días, sí tengo esa incertidumbre del pago de mis beneficios sociales, porque me han despedido arbitrariamente, pese a que cumplieron con la formalidad de la carta de preaviso y todo eso, pero sólo me despidieron sin causa justa; y han pasado dos semanas y me dicen que vuelva a llamar para ver el Presupesto debido a que es una Institución Pública(RENIEC). Particularmente me parece que está mal que ni siquiera me señalen una fecha exacta, me están perjudicando moral y económicamente por el despido y ahora por el retraso en la liquidación correspondiente.

    Gracias por la asesoría del tema, según lo publicado en esta página voy a proceder a enviar una carta notarial.

    Ricardo Vassi Ugaz
    DNI 09646435
    Tel 995459769