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	<title>Comentarios en: Descanso médico durante vacaciones</title>
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	<description>El mejor portal de derecho laboral peruano</description>
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		<title>Por: Gerardo David Riega Calle</title>
		<link>http://www.laboraperu.com/descanso-medico-durante-vacaciones.html/comment-page-1#comment-2145</link>
		<dc:creator>Gerardo David Riega Calle</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 20 Feb 2011 05:19:54 +0000</pubDate>
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		<description>Ross Mery: puedes leer mi artículo &lt;a href=&quot;http://www.laboraperu.com/el-pago-de-la-remuneracion-en-el-descanso-medico.html&quot; rel=&quot;nofollow&quot;&gt;&quot;El pago de la remuneración en el descanso médico&quot;&lt;/a&gt; que responderá tus interrogantes. Saludos.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Ross Mery: puedes leer mi artículo <a href="http://www.laboraperu.com/el-pago-de-la-remuneracion-en-el-descanso-medico.html" rel="nofollow">"El pago de la remuneración en el descanso médico"</a> que responderá tus interrogantes. Saludos.</p>
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		<title>Por: Ross Mery</title>
		<link>http://www.laboraperu.com/descanso-medico-durante-vacaciones.html/comment-page-1#comment-2126</link>
		<dc:creator>Ross Mery</dc:creator>
		<pubDate>Fri, 18 Feb 2011 16:15:44 +0000</pubDate>
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		<description>BUENAS DIAS
Tenemos una trabajadora que se le dio vacaciones de un mes osea 20 de enero al 20 de Febrero pero el dia lunes 14 me llama y me dice que le han dado descanso medico porque tiene una fisura el pie y la han enyesado, pues que le van a dar descanso mas o menos 60 dias.
Mi consulta es la siguiente la empresa le debe pagar igual su sueldo por los 60 que no estara laborando????, si el accidente lo tuvo en sus vacaciones y no de camino al trabajo, ni dentro del trabajo.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>BUENAS DIAS<br />
Tenemos una trabajadora que se le dio vacaciones de un mes osea 20 de enero al 20 de Febrero pero el dia lunes 14 me llama y me dice que le han dado descanso medico porque tiene una fisura el pie y la han enyesado, pues que le van a dar descanso mas o menos 60 dias.<br />
Mi consulta es la siguiente la empresa le debe pagar igual su sueldo por los 60 que no estara laborando????, si el accidente lo tuvo en sus vacaciones y no de camino al trabajo, ni dentro del trabajo.</p>
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